Chcete pro své podnikání založit s.r.o. a přemýšlíte, jak na to? Nabízí se 2 varianty. Lákavá varianta založení s.r.o. s minimální společenskou smlouvu podle vzoru Ministerstva spravedlnosti (odkaz) za poplatek ve výši několik málo tisíců korun. Druhou variantou je založení „klasické“ s.r.o. se společenskou smlouvou komplexně upravující poměry společnosti. Jde o dražší variantu. V čem je tedy lepší, stojí to za tu cenu? Podlé mého názoru stojí, poměry společnosti si můžete upravit podle vlastních potřeb. Zejména můžete:

• upravit poměry společnosti tak, aby vše dobře fungovalo i s více společníky, první varianta minimální společenské smlouvy s více společníky téměř nepočítá, nemůžete si upravit rozdílné způsoby rozhodování v některých situacích (např. vyšší většinu pro výplatu zisku, volbu jednatele, prodej důležitých částí apod.) nebo detailní podmínky prodeje podílu – to může generovat spory;
• upravit 2 druhy jednatelů, jedním budete Vy, za společnost budete jednat bez omezení, druhým může být Váš spolupracovník, který bude společnost zastupovat pouze v omezeném rozsahu, bude moci zajišťovat „denní“ záležitosti a v době Vaší nepřítomnosti zajistí alespoň základní fungování společnosti (k tomu vizte níže) – můžete tak získat více času pro další plánování a rozvoj svého podnikání;
• vyloučit nebo upravit dědění, představte si, že v první variantě zemře jeden ze společníků, a na jeho místo nastoupí dědici, kteří o podnikání nic neví, mohou mezi sebou mít spory, a jsou-li nezletilí, hrozí, že jejich úkon (např. hlasování na valné hromadě) bude muset schvalovat opatrovnický soud – to může společnosti značně uškodit;
• upravit zákaz konkurence, ten je při první (zákonné) variantě velmi přísný, v předmětu podnikání společnosti nemůžete jako jednatel dělat v podstatě žádnou jinou výdělečnou činnost, v „klasické“ společenské smlouvě si zákaz konkurence můžete upravit, jak potřebujete (zcela vyloučit, podmínit konkurenci pouze schválením valnou hromadou apod.);
• společnost připravit pro případ, že nebudete Vaši funkci jednatele (a společníka) schopni vykonávat (např. ze zdravotních důvodů) – výzvy od finančního úřadu nebo jiných institucí budou do datové schránky chodit stále, stejně jako faktury od dodavatelů, požadavky zákazníků apod. – nebudou‑li řešeny, může to společnost značně poškodit;
• připravit podmínky pro budoucí vstup nového společníka nebo investora, úpravy tak nebudete řešit pod tlakem, těsně před vstupem nového společníka;
• připravit společnost na předání Vašeho podnikáním dětem nebo jiným nástupcům, např. můžete svůj podíl „rozsekat“ na více podílů pro více nástupců.

Možností, co a jak upravit ve společenské smlouvě, je opravdu hodně. Mnoho z nich Vám může výrazně pomoci, ať už jste společníkem společnosti pouze Vy, nebo je Vás ve společnosti více. V takovém případě lze úpravu poměrů ve společnosti jedině doporučit. V každém případě je dobré myslet do budoucna. Proto doporučuji pečlivě zvážit, zda Vám stačí založení s.r.o. s minimální společenskou smlouvou a nepotřebujete výhody, které Vám poskytuje „klasická“ s.r.o.

Chcete-li se o popsaných možnostech blíže informovat nebo pomoci se založením společnosti, neváhejte mne kontaktovat.